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贾教练 先生
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发布时间:2020-06-10 10:48:11
21世纪的今天,培训已被越来越多的企业所接纳,尤其是利于团队***燃烧的户外活动、团队精神的拓展训练、放松团队心情的徒步穿越、打造***团队执行力等体验式课程,因为企业想发展、想永远离不开新鲜的血液、离不开员工的***和士气、离不开团队的***执行力、离不开高超的中高层***技能……但不可否认的是,仍存在一些企业的员认为培训根本没用,对员工以及企业起不到任何作用,其实这种想法是完全不正确的,那么企业做拓展训练到底有什么意义呢,对企业的发展、员工的个人能力提升到底有多大的作用呢?
我们常见的户外拓展训练通常是利用自然环境与主题相结合的方式,通过拓展项目的体验达到自我教育的一种训练或者是增强意志力、凝聚力等效应,由内而外的去深刻认知所体会到的,旨在为帮助企业和***激发成员的潜力,增强团队活力、创造力等,提升团队协作意识,增强竞争力等目的。
其实户外拓展培训对我们而言一点都不陌生,读书的时候我们会一些***主义或者保护环境等之类的活动,等到再大一些,我们会参加一些如何沟通或者是培养良好的价值观的拓展体验
大多数人在企业培训中会感到一定的逆反心理,这是由于个人个性不同而产生的一种常见心理。所以传统的培训方式逐渐无法适应现在的企业,而户外拓展训练新颖且有趣,通过户外项目来起到培训的目的。
经过培训的拓展,公司的执行力、向心团队之间的合作,以及员工的工作心态都会有很大的提高。这将大大提高企业的效率,由此带来的效益不言而喻。企业管理者可以和员工一起参加培训,管理者可以融入到员工中去倾听员工的声音,管理者可以理解每一个员工。长期的培训将有助于管理者更好地指导公司。
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